Apprenti Chargé de développement RH H/F
Ville : Rambervillers (FR) Type de contrat : Temps plein Job-Code: 5345 Service : Ressources Humaines
Vos missions
- Vous participerez au recrutement des apprentis, ce qui inclut la collecte des besoins, la rédaction des offres, la présélection des candidats, la conduite des entretiens, et l'aide à la prise de décision en collaboration avec les managers;
- Vous assurerez le suivi et la gestion des alternants, comprenant la gestion administrative, les évaluations semestrielles, les échanges avec les centres de formation, et l'établissement des contrats d'apprentissage;
- Vous gérerez le recrutement et le suivi des stagiaires, en maintenant le contact avec les écoles, en élaborant les conventions de stage, et en réalisant les évaluations des stagiaires;
- Vous participerez à l'élaboration de stratégies de recrutement innovantes pour attirer des profils diversifiés, notamment à travers des salons et forums;
- Vous contribuerez aux projets RH, qu'ils soient internes ou externes;
- Vous participez à la mise en œuvre des politiques et procédures RH de l'entreprise;
- Vous promouvrez la marque employeur via la communication interne et l'organisation d'événements;
- Selon les besoins et projets du service, vous pourrez être impliqué dans d'autres missions RH.
Votre profil
- Vous préparez un master en RH en alternance et vous avez une première expérience réussie en ressources humaines;
- Vous maîtrisez le Pack Office (particulièrement Word et Excel) et, idéalement, vous connaissez SAP ;
- Vous avez un bon niveau d'anglais;
- Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, soucieuse du travail en équipe, force de proposition et disposant un bon sens de la communication.
Nous vous offrons
- Un programme de formation sur mesure en adéquation avec votre programme d'apprentissage et avec les besoins d'EGGER ;
- Un niveau d'exigence élevé dans une usine moderne en constante évolution ;
- L'opportunité de vous former à votre futur métier dans un environnement international ;
- Des avantages financiers : prime au mérite, treizième mois, prime d'intéressement, prime vacances, prime de transport et prime logement.
Votre personne de contact
Jessica Boyer, RH, T 03.54.55.41.60
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